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第541章 人生两极天（第3页）

虽然只是一个小小的科员，但是人家有实际工作，在实习三个月之后，立刻就转为了正式职工，还拥有了分房资格。

杨麦香被调到财务，刘宏昌是又高兴又担忧。

无论怎么说，自己人开枝散叶，到了其他部门坐稳了位置，对自己来说肯定是件好事。

但是杨麦香这么一走。

机关食堂这边的账务就一下子落了地。

以刘宏昌初中都没毕业的学历，不可能自己顶起来这一块的。

而那些试用期的大学生，他一个个也是眼高手低，干点粗活，干点跑腿的活还行。

但是让他们干这非常需要专业能力和经验的账目，一个个都是老虎吃刺猬。

了解到这种情况之后，何文远立刻就给自己姐姐出了个主意。

既然姐姐在自己的部门不受重视，没有实际工作。

这样下去的话，就算已经转正。

以后再遇到一些精简人员，一些人员的调配。

那先被刷下去的肯定是姐姐！

既然如此，为什么不早做打算？

何文慧再一次被自己妹妹的心计所震撼。

没想到，自己一个24岁的大学生，已经参加工作快一年了。

在社会摸爬滚打了这么长时间，比妹妹多吃了这么多年的米饭。

居然还没一个十五六岁的小姑娘看得明白！

其实，何文慧最近以来主动的去帮助刘宏昌，也是感到了自身的危机。

在单位里，每个人都被贴上标签。

很多人都是通过关系进来的。

每个人进入单位的渠道，就是这个人的阵营！

比如说他们后勤科今年留下的这三名大学生。

小吴就是科长王信的关系，底子最硬，这一年来也没受什么苦，也没操什么心，顺理成章的就转正了。

跟他一样是女大学生的小鹿，关系就比较模糊复杂。

据说，是财务部一个职员的远房表妹。

这个关系一下子就脆弱很多，但是大家还是会把标签死死的钉在他身上。

凡是涉及财务部的一些八卦言论，科里的这些人基本上都不会当着他的面说。

甚至内部已经传出了风言风语。

明年这个时候，科里又要精简人员。

精简的要目标自然不是那些德高望重的老同志。

因为人家都有具体的工作在捏在手里。

把那些同志精简了，机关工作的运转就会出问题。

精简人员的要目标，自然是要朝他们这些刚刚转正的大学生开刀。

尤其是像他和小鹿这种，背景又不怎么硬，然后又没有不可替代性。

听妹妹分析完之后，何文慧第2天就直接去找刘宏昌，提出把自己调到机关食堂的申请。

听到何文慧的这个要求，刘宏昌直接傻了。

或许是两人关系的冷淡，他也一直没有从对方的角度思考问题。

了解了何文慧的顾虑，刘宏昌稍作沉吟，却一口回绝。

【顾虑的这些问题，倒是合理的。】

【根据我得到的消息，明年机关确实要精简人员。】

【尤其是后勤部。】

何文慧立刻急了。

【既然你知道了，为什么不告诉我呢？】